為滿足公司現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展需求,優(yōu)化財(cái)務(wù)人員結(jié)構(gòu),激發(fā)財(cái)務(wù)人員工作活力。7月1日,承包公司開展了財(cái)務(wù)人員公開選聘面試會(huì)。本次11名應(yīng)聘者依次進(jìn)行演講,重點(diǎn)闡述了選聘崗位工作思路和計(jì)劃、個(gè)人優(yōu)劣勢(shì)分析等。最終,根據(jù)面試成績(jī)高低確定了8名崗位人選。
為滿足公司現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展需求,優(yōu)化財(cái)務(wù)人員結(jié)構(gòu),激發(fā)財(cái)務(wù)人員工作活力。7月1日,承包公司開展了財(cái)務(wù)人員公開選聘面試會(huì)。本次11名應(yīng)聘者依次進(jìn)行演講,重點(diǎn)闡述了選聘崗位工作思路和計(jì)劃、個(gè)人優(yōu)劣勢(shì)分析等。最終,根據(jù)面試成績(jī)高低確定了8名崗位人選。